Ministerio de la Igualdad en Colombia

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“…El Ministerio de Igualdad y Equidad se proyecta como un organismo de la Rama Judicial, que tendrá el objetivo de dirigir, adoptar, coordinar y ejecutar programas, políticas, medidas y proyectos, de acuerdo con las disposiciones constitucionales.

La expectativa es que el objeto de este ministerio pueda desarrollarse a través de la participación de organismos del Estado, entidades adscritas o vinculadas, las organizaciones de la sociedad civil y otros actores públicos y privados.

Promoviendo la eliminación de las desigualdades económicas, políticas y sociales, y la defensa de grupos discriminados, marginados o de especial protección constitucional, impulsando el derecho a la igualdad…”

¿Qué es el Ministerio de la Igualdad en Colombia?
Con la creación de este Ministerio se busca “garantizar el derecho a la igualdad y a la equidad a todas las y los colombianos y darles voz a quiénes históricamente han sido excluidos y marginados”, subrayó la oficina de Márquez en un comunicado.”

¿Cómo contactar con Ministerio de Igualdad?
Correo electrónico: 016-online@igualdad.gob.es. DTS o teléfono de texto: 900 116 016.

Ministerio de la Igualdad: funciones e importancia de la cartera

·…funciones del Ministerio de la Igualdad;
Focalizar la oferta social de las entidades del Orden Nacional.
Impartir directrices a las entidades del orden nacional, departamental, distrital y municipal para la intervención de las poblaciones focalizadas.
Promover herramientas de participación y organización ciudadana para fortalecer la incidencia de los grupos poblacionales y sujetos de especial protección constitucional.
Identificar e implementar desde iniciativas privadas y locales de su competencia.
Dirigir y orientar la planeación del Sector Administrativo de Igualdad y Equidad.
Gestionar y generar alianzas, incluso internacionales.
Establecer esquemas de seguimiento, monitoreo y evaluación a la ejecución de las políticas, planes, proyectos y oferta social de competencia.
Coordinar, hacer seguimiento y evaluar los sistemas e instancias de asesoría, y articulación relacionados con sus competencias, así como la elaboración de análisis y diagnósticos de los patrones de discriminación y exclusión
.

Màs:
Creación del Ministerio de la Igualdad y la Equidad
https://www.youtube.com/watch?v=o1uuH9jgi2E
https://www.canalinstitucional.tv/noticias/proyecto-ley-ministerio-igualdad-equidad

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